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重裝集團對公司進行2018年度目標責任及黨風廉政建設責任制考核

發布日期:2019-03-26     作者: 息惠丽 張 雯     浏览数:683    分享到:


326日,重裝集團黨委副書記、工會主席付曉陽帶領重裝集團目標責任及黨風廉政建設責任制考核第一考核組,對公司2018年度目標任務完成情況和黨風廉政建設責任制工作落實情況進行考核。公司班子成員、主要中層管理人員、職工代表60人參加考核大會。重裝集團副總經濟師、財務部長李宏主持會議。


重裝集團黨委副書記、工會主席付曉陽作動員講話

重裝集團副總經濟師、財務部長李宏主持會議

付曉陽在考核工作動員講話中指出,2018年,重裝集團上下以黨的十九大精神爲引領,以高質量發展爲目標,以提質增效爲核心,堅定不移開展追趕超越和“三個質量再提升”等工作,較好地完成了年初確定的各項目標任務。組織這次考核,一是對目標責任完成情況進行一次鑒定和檢閱,並以此論功行賞;二是對企業黨風廉建設責任情況進行檢查、查找,以便在2019年工作中進行改進;三是落實中央政策精神,把2018年度目標責任及黨風廉政建設責任制考核合並在一起,減輕企業壓力,推動今年工作再上新台階。他強調,要深化考核認識,強化考核機制;要凝心聚力實幹,確保目標實現。之後,他從積極配合考核、實事求是對待考核、嚴肅考核紀律等方面提出了具體要求。


公司黨委副書記、總經理楊會武作企業法定代表人述職報告

公司黨委副書記、總經理楊會武向大會作企業法定代表人述職報告。他從2018年度主要工作完成情況、目前存在的問題及2019年工作思路舉措三個方面進行了彙報。2018年,西煤機公司按照重裝集團“3331”创新发展规划整体部署,深入推进“追赶超越”“三个质量再提升”及对标管理等工作,摆脱了持续两年的亏损局面,扭亏为盈,各项生産經營指标均有大幅提升,生産經營整体工作向着高质量发展的目标迈进。他指出,从高质量发展的要求来看,西煤机还存在着一些制约高质量发展的突出问题,2019年西煤機將按照“搶抓機遇、奮力作爲、追趕超越、提質創效”的要求,以問題爲導向做出安排部署,聚力在加大市場開發力度、加強科技創新、深化質量管控、鍛造創新型人才隊伍和強化黨建引領等方面精耕細作,爲開創西煤機高質量發展新局面再做努力。


公司黨委副書記、紀委書記馬民政作落實黨風廉政建設監督責任情況報告

公司黨委副書記、紀委書記馬民政向大會作落實黨風廉政建設監督責任情況報告。2018年,西煤机党风廉政建设工作认真学习贯彻上级党风廉政建设会议精神,主要从落实党风廉政建设责任制及“两个责任”情况、加强作风建设情况、加强党员干部教育监督管理情况、领导干部廉洁自律及纪检监察干部队伍建设情况等方面展开,有效推动公司生産經營和品质、管理双提升。并就落实监督责任中存在的问题和不足及2019年工作設想向考核組作了彙報。他指出,2019年西煤機黨風廉政工作將進一步深入落實集團公司黨委第二巡察組反饋意見和建議,加強教育,強化監督,嚴格督查,嚴肅執紀問責,爲譜寫西煤機追趕超越新篇章提供堅強保證。


會上,考核組采取分組獨立的方式,現場對公司領導班子成員、公司選人用人工作、新提拔任用幹部、公司黨委抓黨建工作等進行了民主測評,並民主推薦了後備幹部。隨後,考核組成員從經營管理和黨建工作等方面,按照考核標准進行了逐項現場檢查核實。

會後考核組召開職工代表座談會,聽取大家對公司黨風廉政建設責任制落實情況的建議和意見。(息惠麗  

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